3月27日—28日，“职引新动能 联动助启航”江苏省2026届高校毕业生春季招聘月南通大学春季专场招聘系列活动在我校举办。江苏省总工会副主席、党组成员臧铁柱、南通市人大常委会副主任、市总工会主席王少勇，校长王建浦、校党委常委、副校长吉明明参加活动。
专场招聘会上，王建浦深入了解了用人单位的招聘需求与岗位待遇，积极推介我校的优秀毕业生，同时悉心询问毕业生的就业意向与发展规划。他勉励同学们将个人成长融入国家和社会发展的大局，持续提升专业素养，努力成为优秀的复合型人才。针对当前高校毕业生面临的就业形势，王建浦要求相关部门创新工作思路，完善工作机制，切实把高校毕业生就业作为一项政治任务、民生工程和战略任务抓紧抓实，多措并举推动我校2026届毕业生实现更高质量、更充分的就业，全力保障就业局势总体稳定。
专场招聘会吸引330家市内外优秀企业参与，提供就业岗位8000余个，招聘岗位覆盖先进制造与新材料、新一代信息技术、医药健康文旅、现代服务业等多行业领域，涉及机械工程师、电气设计工程师、储备干部、主办会计、技术员、教师等多个岗位。现场精心打造就业指导服务专区，设立基层就业项目咨询区、多元就业去向咨询区、智慧就业体验区，为学生提供精准化、个性化的就业指导和建议。活动以“线下招聘+线上直播”的双轨模式助力高校毕业生“云端求职、线下签约”。据统计，直播在线观看量超44万人次，学生投递简历4984份，现场初步达成就业意向1680人。
培训班上，吉明明代表学校致辞。他认为本次活动采用“培训+就业”无缝衔接模式，形式多样、内容丰富，为广大毕业生搭建了一个综合性的平台。他提出就业工作部门要聚焦能力提升，精准对接大学生成长与市场需求，充分发挥培训、招聘、实践等环节的联动效应，推动技能提升与岗位需求精准匹配，助力大学生实现高质量充分就业。臧铁柱等与会领导为江苏京源环保股份有限公司等8家企业人力资源专家颁发“就业导师”聘书。
培训班邀请全国劳动模范、南通华信中央空调有限公司副总经理葛美才分享劳模创新奋斗故事；南通市人才事务所有限公司一级职业指导师李银银作《以技赋能，以梦为马——青年就业观与能力提升》专题讲座；江苏佳世德集团市场运营中心总监厉丽开展《互联网营销与新媒体运营实战》技能培训。微电子学院袁樱老师作为教师代表发言，她表示要用心做好学生就业指导与服务，整合各方资源，助力学生打通从校园到职场的“最后一公里”。信息科学技术学院兰宁同学表示一定会珍惜培训机会提升就业竞争力，以过硬本领投身社会、实现高质量就业。
活动期间，学生工作处就业创业指导服务中心组织40余名学生代表赴中天科技集团有限公司和南通中远船务有限公司实践体验，通过沉浸式参访、互动交流与实践体验，进一步拓宽职业视野，加深对行业和市场的感性认识，为后续实习就业奠定基础。
本次活动由江苏省人力资源和社会保障厅、江苏省总工会主办，南通大学、南通市总工会、南通市人力资源和社会保障局、江苏省职工服务中心、江苏省职业介绍中心、江苏省高校招生就业指导服务中心承办，南通市人力资源服务中心、南通市职工服务中心、南通市崇川区总工会协办。我校2026届毕业生参加活动。
（李宇辉/文 范苏/摄）
